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人材開発・研修企画【メンバー~マネージャー候補】  /  ジーニー

ジョブNo.08-51002980
職種 人材開発・研修企画【メンバー~マネージャー候補】
社名 ジーニー
業務内容 これから更なる事業拡大に向け、年間70名以上の人員増員、人材の多様化・グローバル化、既存制度の精度向上、既存社員の成長機会の仕組み化、等会社のステージに合わせて人材開発・組織開発領域を強化していきます。その責任者として、研修の企画~運用までを実施していただける方を募集します。
【業務詳細】
・新卒研修、中途研修、階層別研修など社内研修の企画および実務
・事業課題や組織課題の抽出、それに合わせた研修企画の立案、推進
・既存の研修、人事制度の運用と継続的なアップデート。特に直近の実情にあわせて、全ての部署のジョブディスクリプションを可能な限り記載をし等級制度と紐づけたい
・その他人事部全体でキックオフや社内イベント等の企画運用をしているので、その運用等
【本ポジションの魅力】
急成長フェーズの組織のご経験が得られます。また幅広く業務にチャレンジできるため、ご自身の人事としての成長につながります。
求める経験 【必須要件】※下記いずれかのご経験※
■人材開発の設計・研修企画・実行の実務経験
■組織開発の設計、企画・実行の実務経験
→事業会社側でのご経験が必須ではありません。また即戦力だけではなく、ポテンシャルも見て幅広く面接にてお会いする予定です。

【歓迎要件】
■IT企業における実務経験
■ベンチャー企業における実務経験
■エンジニアとの協同で業務を進める実務経験
■教育/研修コンサルティング企業における実務経験
勤務地
東京都新宿区
年収 400万円〜800万円
雇用形態 正社員

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